Öne Çıkanlar
Futbol

Kaderin cilvesine bak!

25.11.2016 - 01:30 | Güncelleme:

  • 1 Hamza Hamzaoğlu’nun çalıştırdığı Timsah, Galatasaray’a çelme takarsa, Riekerink de meslektaşı gibi acı bir sonla karşılaşabilir
    1 | 7

    HABERTÜRK SPOR | ERHAN KAAN ADIGÜZEL

    Süper Lig’in 12. haftasında bugün TT Arena’da Bursa’yı ağırlayacak olan G.Saray, kötü gidişe ‘dur’ demenin hesaplarını yapıyor. 

  • HABERİN DEVAMI
  • 2 Hamza Hamzaoğlu’nun çalıştırdığı Timsah, Galatasaray’a çelme takarsa, Riekerink de meslektaşı gibi acı bir sonla karşılaşabilir
    2 | 7

    Son bir ayda 9 puan kaybedilmesi nedeniyle eleştiri oklarının hedefinde yer alan teknik direktör Jan Olde Riekerink için bu karşılaşma “Tamam mı, devam mı” niteliği taşıyor. 

  • 3 Hamza Hamzaoğlu’nun çalıştırdığı Timsah, Galatasaray’a çelme takarsa, Riekerink de meslektaşı gibi acı bir sonla karşılaşabilir
    3 | 7

    F.Bahçe önünde ortaya konulan berbat futbol ve alınan yenilgi nedeniyle koltuğu sallanan Hollandalı hocanın, Bursa önünde de istenmeyen bir sonuç alması durumunda görevden alınmasına kesin gözüyle bakılıyor.

  • 4 Hamza Hamzaoğlu’nun çalıştırdığı Timsah, Galatasaray’a çelme takarsa, Riekerink de meslektaşı gibi acı bir sonla karşılaşabilir
    4 | 7

    NEREDEN NEREYE...
    Kaderin cilvesi bu ya; 3 kupa kazanmasına rağmen Dursun Özbek yönetimi tarafından “Umut Bulut” krizi bahane edilerek gönderilen Hamza Hamzaoğlu’nun, eski takımı karşısında alacağı skor, meslektaşının kaderini direkt etkileyecek. 

  • HABERİN DEVAMI
  • 5 Hamza Hamzaoğlu’nun çalıştırdığı Timsah, Galatasaray’a çelme takarsa, Riekerink de meslektaşı gibi acı bir sonla karşılaşabilir
    5 | 7

    Yönetim her ne kadar “Hocamızın arkasındayız” dese de puan kaybedilmesi durumunda kan değişikliğine gidilmesi bekleniyor. 


Değerli Haberturk.com okurları.

Haberturk.com ekibi olarak Türkiye’de ve dünyada yaşanan ve haber değeri taşıyan her türlü gelişmeyi sizlere en hızlı, en objektif ve en doyurucu şekilde ulaştırmak için çalışıyoruz. Yoğun gündem içerisinde sunduğumuz haberlerimizle ve olaylarla ilgili eleştiri, görüş, yorumlarınız bizler için çok önemli. Fakat karşılıklı saygı ve yasalara uygunluk çerçevesinde oluşturduğumuz yorum platformlarında daha sağlıklı bir tartışma ortamını temin etmek amacıyla ortaya koyduğumuz bazı yorum ve moderasyon kurallarımıza dikkatinizi çekmek istiyoruz.

Sayfamızda Türkiye Cumhuriyeti kanunlarına ve evrensel insan haklarına aykırı yorumlar onaylanmaz ve silinir. Okurlarımız tarafından yapılan yorumların, (yorum yapan diğer okurlarımıza yönelik yorumlar da dahil olmak üzere) kişilere, ülkelere, topluluklara, sosyal sınıflara ırk, cinsiyet, din, dil başta olmak üzere ayrımcılık unsurları taşıması durumunda yorum editörlerimiz yorumları onaylamayacaktır ve yorumlar silinecektir. Onaylanmayacak ve silinecek yorumlar kategorisinde aşağılama, nefret söylemi, küfür, hakaret, kadın ve çocuk istismarı, hayvanlara yönelik şiddet söylemi içeren yorumlar da yer almaktadır. Suçu ve suçluyu övmek, Türkiye Cumhuriyeti yasalarına göre suçtur. Bu nedenle bu tarz okur yorumları da doğal olarak Haberturk.com yorum sayfalarında yer almayacaktır.

Ayrıca Haberturk.com yorum sayfalarında Türkiye Cumhuriyeti mahkemelerinde doğruluğu ispat edilemeyecek iddia, itham ve karalama içeren, halkın tamamını veya bir bölümünü kin ve düşmanlığa tahrik eden, provokatif yorumlar da yapılamaz.

Yorumlarda markaların ticari itibarını zedeleyici, karalayıcı ve herhangi bir şekilde ticari zarara yol açabilecek yorumlar onaylanmayacak ve silinecektir. Aynı şekilde bir markaya yönelik promosyon veya reklam amaçlı yorumlar da onaylanmayacak ve silinecek yorumlar kategorisindedir. Başka hiçbir siteden alınan linkler Haberturk.com yorum sayfalarında paylaşılamaz.

Haberturk.com yorum sayfalarında paylaşılan tüm yorumların yasal sorumluluğu yorumu yapan okura aittir ve Haberturk.com bunlardan sorumlu tutulamaz.

Haberturk.com yorum sayfalarında yorum yapan her okur, yukarıda belirtilen kuralları, sitemizde yayınlanan Kullanım Koşulları’nı ve Gizlilik Sözleşmesi’ni peşinen okumuş ve kabul etmiş sayılır.

Bizlerle ve diğer okurlarımızla yorum kurallarına uygun yorumlarınızı, görüşlerinizi yasalar, saygı, nezaket, birlikte yaşama kuralları ve insan haklarına uygun şekilde paylaştığınız için teşekkür ederiz.

SEN DE DÜŞÜNCELERİNİ PAYLAŞ!
2000
Kalan karakter : 2000