HABERTÜRK Gazetesi yazarlarının köşeleri, saat 9:00'dan itibaren güncellenmektedir.
Ali Tezel

Ali Tezel

'Risk değerlendirmesini' sakın unutmayın

15 Ocak 2013 Salı, 09:28:30Güncelleme: 13:34:16

Dün Marmaris'te "İş Sağlığı ve Güvenliği" ile ilgili seminerdeydim, ama gördüm ki 6331 sayılı yasanın iş sağlığı ve güvenliği uzmanı ile işyeri hekimi çalıştırma zorunluluğu ve işyeri risk değerlendirmesi farklı anlaşılmış. Evet, uzman ve hekimleri çalıştırma zorunluluğu peyderpey yürürlüğe girecek, ama risk değerlendirmesi yürürlüğe girdi

6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Yasası'nın bir kısmı 1 Ocak 2013 günü yürürlüğe girdi ama sadece 50 ve daha çok işçi çalıştıran işyerlerinden tehlikeli ve çok tehlikeli sayılanlar için geçerli oldu... En son 2014 yılı temmuz ayında da az tehlikeli bakkal-manav-market ve apartmanlara sıra gelecek. 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Yasası, işyerlerini üçe ayırıyor: Az tehlikeli, tehlikeli ve çok tehlikeli. Ve bu sınıflandırmayla ilgili genelge 29 Aralık 2012 günlü Resmi Gazete'de yayınlandı, NACE kodlarına göre de sınıflandırıldı. Yasa ilk defa 1 Ocak 2013 günü sadece 50 veya daha çok işçi çalıştıran tehlikeli ve çok tehlikeli işyerleri için yürürlüğe girdi ve bu işyerleri zaten eski İş Sağlığı uygulamasında kapsamda olup işyeri hekimi ve iş sağlığı güvenliği uzmanı çalıştırmak zorundaydılar. Bu sebeple onlar için yeni bir şey yok. Yasa 2013 yılı temmuz ayında da 50 işçiden az çalıştıran, tehlikeli ve çok tehlikeli işyerleri için yürürlüğe girecek. Bu işyeri işverenleri, işyerlerinde ya tam zamanlı ya da kısmi zamanlı işyeri hekimi, iş sağlığı ve güvenliği uzmanı işe alacak veya ortak sağlık-güvenlik şirketlerinden fatura mukabili bu işi satın alacak. Ayrıca işverenin kendisine ait belgesi varsa kendisi, belgesi olan işçisi varsa bu işçisini de isterse bakanlığa uzman olarak bildirebilecek. 2014 temmuzunda, kamu işyerlerinin tümünde, özel sektördeki az tehlikeli tüm işyerlerinde devreye girecek. Yani, bakkal, manav, berber ve apartmanlarda yürürlüğe girmesine daha 1.5 yıldan fazla süre var.

1-9 işçisi olanların durumu;
TEHLİKELİ VE ÇOK TEHLİKELİ OLANLAR
İşyerinde 9 veya daha az işçisi olanlardan "tehlikeli" ve "çok tehlikeli" sınıfta olanların iş sağlığı ve güvenliği ile işyeri hekimi veya diğer sağlık personeli ihtiyacını SGK (Sosyal Güvenlik Kurumu) illerde açacağı ihaleler sonrasında, ortak sağlık-güvenlik birimlerine (OSGB) ihale edecek ve bu işyerlerinin cebinden tek kuruş para çıkmayacak. İhaleyi alan OSGB, sanayi sitelerindeki tamirhane, tornacı, elektrik ustaları gibi işyerlerine yılda bir defa 1 saat iş sağlığı ve güvenliği uzmanı ile 3 yılda bir defa işyeri hekimi gönderecek.

AZ TEHLİKELİ OLANLAR
İşyerinde 9 veya daha az işçisi olan "az tehlikeli" işyerlerinde yani bakkal-berber-manav-apartmanlarda 2014 yılı temmuz ayında yasa yürürlüğe girecek ve bu işyeri işverenleri OSGB ile sözleşme imzalayacaklar ve yıllık maliyetleri de işçi başına 30 ile 100 lira arasında değişecek. OSGB'nin doktoru bu işyerlerine 3 yılda bir defa 1 saat uğrayacak, OSGB'nin iş sağlığı ve güvenliği uzmanı da yılda bir defa 1 saat uğrayıp iş kazalarına karşı riskleri tespit edip bu risklerin ortadan kaldırılmasını isteyecek. Her işveren işyerinde iş kazasına yol açacak durumları belli eden ve tedbirleri içeren risk değerlendirmesini şimdi, yani 1.1.2012 gününden itibaren yapmak zorunda. Yasaya göre 10'uncu maddesinin birinci fıkrasına göre risk değerlendirmesi yapmayan veya yaptırmayan işveren 3 bin Türk Lirası, aykırılığın devam ettiği her ay için 4 bin 500 yüz Türk Lirası, dördüncü fıkrasında belirtilen yükümlülükleri yerine getirmeyen işveren bin 500 Türk Lirası cezaya çarptırılacak.
İlgili yönetmelik gereği risk değerlendirmesinde işveren ve işçilerle birlikte uzman ve hekim de olacak ama henüz uzman ve hekim çalıştırma zorunluluğu olmayan (gelmeyen) işverenler risk değerlendirmesini bu uzman ve hekim olmadan kendileri yapacak.

GEÇİCİ MADDE 1- 6'ncı madde uyarınca oluşturulacak risk değerlendirmesi ekibinde, mezkûr maddenin birinci fıkrasının (b) bendinde sayılanların bulundurulma zorunluluğu kanunun 38'inci maddesinde belirtilen sürelere uygun olarak aranır. Yani uzman ve hekim bulundurma yürürlük tarihlerine göre... Ama herkes risk değerlendirmesi yapmak zorunda...

 

Diğer Yazıları

Başka sigortası bulunan şirket sahibi başvursun

  • Yayın Tarihi: 21/10/14 01:24
  • [javascript protected email address]
Sosyal Güvenlik Kurumu, ortada herhangi bir yasa değişikliği olmadığı halde daha önce çeşitli genelgeler ve en son 2013/11 sayılı genelge ile SSK ve Bağ-Kur çakışmasına 2014/5 sayılı genelge ile yeni düzenleme getirdi... Vergi mükellefi ve şirket ortağı...
Devamını Oku

SGK, geliri var diye Bağ-Kur’lu yetimin aylığını kesemez

  • Yayın Tarihi: 20/10/14 07:06
  • [javascript protected email address]
Ali Bey, 1991 yılında babam vefat etti, 2004 yılında da eşim vefat etti. 2004 yılından beridir SSK'dan kocam üzerinden dul aylığı ve aynı zamanda Bağ-Kur'dan da babam üzerinden yetim aylığı alıyordum. Şimdi SGK yazı göndermiş, "Bağ-Kur yetim aylığını...
Devamını Oku

Emekliden de % 14’e varan oranda vergi alır hale geldik

  • Yayın Tarihi: 19/10/14 03:23
  • [javascript protected email address]
"Hadi oradan, emekli aylıklarından vergi alınmaz, net ödenir" dediğinizi duyar gibiyim de iş öyle değil. Emekli, aldığı aylığı biriktiremiyor, her ay harcıyor, harcadıkça da KDV ve ÖTV gibi vergi alındığı için emekli aylığından da vergi alınmış oluyor....
Devamını Oku

İkramiye davanız için adres Anayasa Mahkemesi

  • Yayın Tarihi: 17/10/14 01:30
  • [javascript protected email address]
Biliyorsunuz artık Anayasa Mahkemesi'ne bireysel başvuru hakkımız var. Türkiye'de tüm hukuk yollarını tüketmiş olanlar, haksızlığa uğradıklarını düşündükleri davalarını bireysel olarak Anayasa Mahkemesi'ne götürebiliyorlar. Ayrıca açılan davalar...
Devamını Oku

Al sana 387 lira emekli aylığı güle güle harca

  • Yayın Tarihi: 16/10/14 00:58
  • [javascript protected email address]
Ali Bey, 2000 yılında SSK'lı oldum, yaşım da epey ileri. Sonra 2000 yılından önceki askerlik süremi borçlandım ve başlangıcım 1999 oldu. Buna göre 3600 günümü tamamladığımdan 2014 yılı mart ayında emeklilik dilekçesi verdim. Bana 387 lira emekli aylığı...
Devamını Oku
Tüm Yazıları