1 Mayıs’ta emekçinin gündemi alım gücündeki azalma
Son yıllarda yaşanan yüksek enflasyon emeği ile geçinen işçi ve memurların alım gücünü azalttı. Özellikle sendikal örgütlenmenin olmadığı işyerlerinde çalışanlar enflasyon karşısında çaresiz kaldılar. Asgari ücretin peş peşe enflasyonun üzerinde artırılması düşük ücretle çalışanları enflasyon karşısında nispeten korudu ancak bu kez de ortalama ücretler ile asgari ücret arasındaki fark azaldı. 1 Mayıs Emek ve Dayanışma Günü'nde emeği ile çalışanların en önemli gündemi alım güçlerinin artırılması. Habertürk'ten Ahmet Kıvanç 1 Mayıs Emek ve Dayanışma Günü'nde emekçilerin gündemini yazdı...
ABONE OL
Türkiye 1970’li yılların sonlarından itibaren 2001 yılına kadar yüksek enflasyonla yaşadı. Tüketici enflasyonu 1994 yılında yüzde 125,5’e kadar tırmandı. 2002 yılından itibaren enflasyon düşmeye başladı ve 2004 yılında tek haneye indi. 2008 ve 1001 yılları hariç enflasyon 2017 yılına kadar tek hanede kaldı. Enflasyon 2019’da yüzde 11,84, Covid-19 pandemisinin yaşandığı 2020’de yüzde 14,60, 2021’de yüzde 36,08, 2022 yılında yüzde 64,27 ve 2023 yılında da yüzde 64,77 oldu.
SORULARINIZ İÇİN: akivanc@haberturk.com
Çalışma hayatına 2002 yılında 22 yaşında başlayanlar yüksek enflasyon ile ilk kez 2021 yılında tanıştılar. Başka bir ifadeyle 44 yaşın altındaki çalışanlar ilk kez son üç yıllık dönemde yüksek enflasyon gördüler. İşçi ve memur tüm emekçilerin alım gücü yüksek enflasyon nedeniyle düştü. Geçen yıl mayıs ayında kamu işçileri toplu iş sözleşmesi imzalandığında en düşük çıplak ücret 15.000 liraya çekildikten sonra üzerine ilk 6 ay için yüzde 45, ikinci 6 ay için yüzde 15 oranında oranında zam yapıldı. İmzalanan toplu iş sözleşmesi işçi sendikaları açısından büyük bir başarı olarak değerlendirildi.
Memur sendikaları, kamu işçilerine yapılan zammın kendilerine de yapılmasını istedi. Bunun üzerine geçen yıl temmuz ayında memur maaşlarına yüzde 17,55 oranındaki normal zamma ilaveten 8.077 TL seyyanen zam yapıldı.
İşçi sendikaları tarafından başlangıçta tatmin edici bulunan yüksek oranlı zamlar yüzde 64,77’ye çıkan enflasyon karşısında eriyip gitti. Kamu işçileri için ek protokol yapılması gerekti ancak yapılan ek protokol sendikalarca tatmin edici bulunmadı.
Memurlar da mutlu olmadılar. Çünkü seyyanen yapılan zam emekli aylıklarına yansımayacak. Seyyanen zam dolayısıyla çalışırken aldıkları maaş ile emekli olduklarında alacakları aylık arasında büyük bir fark ortaya çıktı.
Sendikal örgütlenmenin olmadığı, ücretlerin toplu iş sözleşmesiyle belirlenmediği işyerlerinde çalışanların ücretleri enflasyon karşısında büyük bir aşınmaya uğradı.
ORTALAMA ÜCRET ASGARİ ÜCRETE DÖNÜŞÜYOR