Kadın işçiyi gece çalıştırma kuralları
Kadın işçilerin gece çalıştırılmasının kuralları vardır. Sağlığının gece çalışmaya elverişli olduğuna dair sağlık raporu olmayan kadın gece çalıştırılamaz. İşveren, mesai bitiminde toplu taşıma aracı olmayan kadın işçileri servisle taşımak zorunda. Habertürk'ten Ahmet Kıvanç, gece çalıştırılan kadın işçilerin haklarını yazdı
ABONE OL
Kadın çalışanların gece çalıştırılma koşulları Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının 2013 yılında yayımladığı yönetmelikle düzenleniyor. İş Kanunu’na göre “gece çalışması”, saat 20.00’de başlayarak sabah 06.00’ya kadar geçen dönemdeki çalışma olarak kabul ediliyor.
SORULARINIZ İÇİN: akivanc@haberturk.com
Kural olarak kadın veya erkek işçilerin gece çalışmaları 7,5 saati aşamaz. Ancak, turizm, özel güvenlik, sağlık hizmeti ve petrol araştırma, arama ve sondaj faaliyetleri kapsamında yürütülen işlerde işçinin yazılı onayının alınması şartıyla 7,5 saatin üzerinde gece çalışması yapılmasına izin veriliyor.
Bu genel kurallara ilaveten, 18 yaşın altındaki kadın işçiler gece çalıştırılmaz. Gece çalıştırılacak kadın işçinin 18 yaşını doldurmuş olması gerekir.
Belediye sınırları dışındaki her türlü iş yerleri ile belediye sınırları içinde olmakla birlikte vardiya değişim saatlerinde toplu taşıma araçları ile gidip gelme zorluğu bulunan iş yerlerinde gece çalıştırılan kadın işçilere işverence servis hizmeti sağlanması zorunludur. İşveren, söz konusu durumda kadın işçileri sağlayacağı uygun araçlarla ikametgahlarına en yakın merkezden iş yerine götürüp getirmekle yükümlüdür.