Dünyaca ünlü Walt Disney firması, dün yapılan duyuruya göre dünya genelindeki 125 bin çalışanına 1000 dolar nakit ikramiye ödeyeceğini açıkladı.
- Eğitimin her daim fırsat yakalamak ve yeni kapılar açmak için anahtar olduğuna inanıyorum. 1000 dolar ikramiye ve diğer desteklerin hem şu an hem de gelecekte pozitif etkileri olacağını düşünüyorum. Bob Iger - Walt Disney CEO
Walt Disney tarafından yapılan açıklamada saatlik çalışan personelin üniversite eğitim masraflarına da destek olacağı belirtilirken, şirketin başkanı ve CEO'su Bob Iger bu destekten 88 bin kişinin faydalanacağını belirtti. 50 milyon doları bulması beklenen bu programla birlikte Disney'in ayırdığı kaynak 175 milyon dolar olacak.
Şirket yöneticileri ise bu uygulamalardan yararlanamayacak. Walt Disney geçen yıl 55 milyar dolar gelir elde etmiş ve net kârını da 8.9 milyar dolar olarak açıklamıştı.
— Walt Disney Company (@WaltDisneyCo) January 23, 2018

Şubat ayından itibaren uygulanmaya başlayacak karar, ABD kongresinden yeni geçen tasarıyla kurumlara uygulanan vergi oranındaki düşüşün personele yansıtılması olarak yorumlanıyor.
Hatırlanacağı üzere, geçtiğimiz günlerde de dünyanın en büyük perakendecilerinden Wal-Mart, çalışanlarının saatlik ücretlerine zam yapmış, başta izinler olmak üzere sosyal haklarını iyileştirerek 105 milyon dolarlık kaynak ayırmıştı.
Telekomünikasyon şirketi Comcast de 100 bini aşan personeline 1000 dolar ikramiye ödeyeceğini duyurmuştu. Comcast, başta NBC Universal ve DreamWorks olmak üzere pek çok medya kuruluşunu bünyesinde barındırıyor.
Öte yandan, CFRA Araştırma analisti Tuna Amobi, bilhassa yılan hikayesine dönen sendikal görüşmeler sonrasında bu ikramiyelerin çalışanlara yönelik iyi bir jest olduğunu ancak maddi anlamda okyanusta bir damla niteliği taşıdığını ifade etti.
Haberturk.com ekibi olarak Türkiye’de ve dünyada yaşanan ve haber değeri taşıyan her türlü gelişmeyi sizlere en hızlı, en objektif ve en doyurucu şekilde ulaştırmak için çalışıyoruz. Yoğun gündem içerisinde sunduğumuz haberlerimizle ve olaylarla ilgili eleştiri, görüş, yorumlarınız bizler için çok önemli. Fakat karşılıklı saygı ve yasalara uygunluk çerçevesinde oluşturduğumuz yorum platformlarında daha sağlıklı bir tartışma ortamını temin etmek amacıyla ortaya koyduğumuz bazı yorum ve moderasyon kurallarımıza dikkatinizi çekmek istiyoruz.
Sayfamızda Türkiye Cumhuriyeti kanunlarına ve evrensel insan haklarına aykırı yorumlar onaylanmaz ve silinir. Okurlarımız tarafından yapılan yorumların, (yorum yapan diğer okurlarımıza yönelik yorumlar da dahil olmak üzere) kişilere, ülkelere, topluluklara, sosyal sınıflara ırk, cinsiyet, din, dil başta olmak üzere ayrımcılık unsurları taşıması durumunda yorum editörlerimiz yorumları onaylamayacaktır ve yorumlar silinecektir. Onaylanmayacak ve silinecek yorumlar kategorisinde aşağılama, nefret söylemi, küfür, hakaret, kadın ve çocuk istismarı, hayvanlara yönelik şiddet söylemi içeren yorumlar da yer almaktadır. Suçu ve suçluyu övmek, Türkiye Cumhuriyeti yasalarına göre suçtur. Bu nedenle bu tarz okur yorumları da doğal olarak Haberturk.com yorum sayfalarında yer almayacaktır.
Ayrıca Haberturk.com yorum sayfalarında Türkiye Cumhuriyeti mahkemelerinde doğruluğu ispat edilemeyecek iddia, itham ve karalama içeren, halkın tamamını veya bir bölümünü kin ve düşmanlığa tahrik eden, provokatif yorumlar da yapılamaz.
Yorumlarda markaların ticari itibarını zedeleyici, karalayıcı ve herhangi bir şekilde ticari zarara yol açabilecek yorumlar onaylanmayacak ve silinecektir. Aynı şekilde bir markaya yönelik promosyon veya reklam amaçlı yorumlar da onaylanmayacak ve silinecek yorumlar kategorisindedir. Başka hiçbir siteden alınan linkler Haberturk.com yorum sayfalarında paylaşılamaz.
Haberturk.com yorum sayfalarında paylaşılan tüm yorumların yasal sorumluluğu yorumu yapan okura aittir ve Haberturk.com bunlardan sorumlu tutulamaz.
Haberturk.com yorum sayfalarında yorum yapan her okur, yukarıda belirtilen kuralları, sitemizde yayınlanan Kullanım Koşulları’nı ve Gizlilik Sözleşmesi’ni peşinen okumuş ve kabul etmiş sayılır.
Bizlerle ve diğer okurlarımızla yorum kurallarına uygun yorumlarınızı, görüşlerinizi yasalar, saygı, nezaket, birlikte yaşama kuralları ve insan haklarına uygun şekilde paylaştığınız için teşekkür ederiz.